南通四建2013年上半年工作會議暨2012年度表彰大會隆重召開 會議總結經(jīng)驗 部署工作 表彰先進
發(fā)布時間：
2013-08-23
8月20日，南通四建集團有限公司2013年上半年工作會議暨2012年度表彰大會在祥云樓二樓多功能報告廳召開。南通四建董事、監(jiān)事召集人、總經(jīng)理助理以上人員、各單位（含子公司）黨政主要負責人、委派會計以及集團本部各科室副主任以上人員參加會議。
8月20日，南通四建集團有限公司2013年上半年工作會議暨2012年度表彰大會在祥云樓二樓多功能報告廳召開。南通四建董事、監(jiān)事召集人、總經(jīng)理助理以上人員、各單位（含子公司）黨政主要負責人、委派會計以及集團本部各科室副主任以上人員參加會議。
會議由南通四建副董事長、總經(jīng)理俞國兵主持。部分單位匯報了2013年半年生產(chǎn)經(jīng)營基本情況，上半年陳欠款的清收、工程決算、還貸情況和執(zhí)行集團公司年初工作計劃和規(guī)章制度方面的情況，指出了發(fā)展過程中存在的問題和困難。集團本部部分科室匯報了上半年的工作。俞國兵總經(jīng)理總結了上半年工作，并對下半年的七項工作進行了具體部署，強調(diào)加強團隊精神的重要性。
會議對在2012年度工作中取得優(yōu)異佳績的先進集體、先進個人進行了表彰。集團公司黨委副書記張崢峰宣讀了關于表彰2012年度榮獲先進黨組織、優(yōu)秀黨組織書記、優(yōu)秀黨員的決定；集團公司董事長陳健同志宣讀了關于表彰謝玉林同志榮獲2012年度魯班獎功臣的表彰決定，達海投資董事長、南通四建名譽董事長、黨委書記耿裕華同志為謝玉林同志頒獎，授予魯班獎金牌一枚；俞國兵總經(jīng)理宣讀了集團公司行政關于表彰2012年度榮獲先進集體、先進個人的表彰決定；工會主席張崢峰宣讀了關于表彰2012年度榮獲“模范職工之家”、“工人先鋒號”單位的決定。榮獲2012年度雙文明單位、先進黨組織、模范職工之家、工人先鋒號的單位代表上臺領獎。
隨后，南通四建董事長陳健作了重要講話。他指出，下半年要加強內(nèi)部管理，積極推行項目股份制和項目經(jīng)理責任制；要注重人才培養(yǎng)，務實人事工作；要堅持集團利益優(yōu)先的原則，堅決維護集團公司利益。
最后、達海投資公司董事長、南通四建名譽董事長耿裕華講話。他認為南通四建今后的發(fā)展，首先是要優(yōu)化管理模式，實現(xiàn)管理流程化、精細化和信息化。其次要創(chuàng)新人才引進、培養(yǎng)、使用和考核制度，使既有人才適應時代發(fā)展和工程建設的需要。還要緊跟時代發(fā)展潮流，努力建設綠色建筑，實現(xiàn)建筑產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化。耿裕華董事長還介紹了達海投資公司其他子公司的發(fā)展情況。
參會人員紛紛表示，要乘此次會議東風，共同努力，精誠團結，奮勇拼搏，攻堅克難，進一步擴大經(jīng)營規(guī)模，努力實現(xiàn)兩個文明建設雙豐收，圓滿完成2013年各項工作任務。
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